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根据区委巡察工作领导小组的安排，2017年8月9日，区委第一巡察组向区文化局反馈巡察情况。张殿林组长代表区委巡察组文化局领导班子进行了反馈，赵久明同志主持会议并作表态发言。
按照区委统一部署，2017年6月5日至7月24日，区委第一巡察组对区文化局进行了巡察。巡察组认真贯彻《中共南京市秦淮区委关于开展巡察工作的实施办法（试行）》，以习近平总书记系列重要讲话精神为镜子、以“四个意识”为标杆、以党章党规党纪为尺子，突出坚持党的领导，聚焦全面从严治党，紧扣“六项纪律”，紧盯“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力”等问题，紧抓“重点人、重点事、重点问题”，从严从实开展巡察监督。通过广泛开展个别谈话，调阅有关文件资料，组织延伸检查，深入了解情况，发现问题，顺利完成了巡察任务。区委巡察工作领导小组听取了巡察组的巡察情况汇报。 张殿林组长指出，党的十八大以来，区文化局认真贯彻中央和省市区委部署要求，围绕全区“保护更新老城、开发建设新城”工作大局，加强文化阵地建设,完善公共文化服务体系，解读和开发利用历史文化资源，开展文物和非物质文化遗产保护，助力文化产业集聚发展，推进从严治党主体责任落实，纠正“四风”上存在的突出问题，取得了一定成效。巡察中，巡察组也发现了一些问题。在党的领导方面,贯彻落实上级精神和重大决策部署不够到位，在全面深化改革，推进公共文化服务体系创新发展上，措施不多，力度不大。重大事项决策不够规范，以通报情况、通报结论形式出现的多，具体进行研究讨论的少。执行政策规定不够严格，有的应进入政府采购或招标平台的事项，没有进入政府采购平台，也没有走内部邀标、比价程序。在党的建设方面，存在“重业务、轻党建”思想，对党组织建设思想重视不够，思考谋划不多，“三会一课”等制度不够落实，对基层“两馆一队”党组织建设重视不够，指导不力，基层党支部职能虚化、弱化。思想政治建设缺乏实效，领导班子成员与干部谈心谈话不够经常，对党员干部思想状况了解不深，思想政治教育缺乏针对性、有效性。对作风建设存在的问题解决不力，干部队伍责任心、事业心不强，工作标准不高，存在“老好人思想”。在从严治党方面，“两个责任”落实不到位，有的班子成员开展监督、接受监督的意识还不强，对职责范围内的党风廉政建设重视不够，对廉政风险点排查、防控不够有力。执行中央“八项规定”精神不严格，下属单位加班就餐管理不严，工作用餐存在超标准现象。财务管理不规范，自制原始票据不统一、不规范，入帐报销的自制票据要素不齐全。对下属单位经费使用和财务管理监管不够，文化馆文化活动经费支出和财务管理问题突出。 巡察发现的问题线索，已按规定移交区纪委有关部门调查处理。 张殿林组长提出了三点意见建议，一是要进一步强化“四个意识”，充分发挥领导班子的核心作用。二是要强化落实党建工作责任制，切实进一步加强党的建设。三是要认真贯彻全面从严治党要求，进一步推进党风廉政建设“两个责任”落实。 文化局党总支书记、局长赵久明表示，对巡察组指出的问题，要正视现实、直面问题。局党总支将召开扩大会议，对存在的问题认真分析原因，研究整改措施，落实整改责任，明确整改时限，及时上报整改情况。局班子成员、科室负责人要带头查找原因，带头整改，做好表率。全局要举一反三，总结经验、汲取教训，进一步规范工作程序、制度，依靠制度管人管事，消除问题产生的土壤。要进一步加强民主监督、组织监督、群众监督，学会在阳光下工作。要以此为契机，深化“两学一做”， 对标找差，加强学习，不断提升干部队伍整体素质，使文化系统的干部队伍更加健康向上、更加具有适应新形势的素质和能力。 区委第一巡察组有关人员、文化局领导班子成员出席会议，文化局全体干部、下属单位负责人和职工代表列席会议。 |
